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一月接诊三千患者,家中猝死不算工伤?

一月接诊三千患者,家中猝死不算工伤?

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一月接诊三千患者,家中猝死不算工伤?

湖北该医生家中猝死未能认定工伤,主要因其未感染新冠病毒,不符合国家卫健委针对新冠疫情期间医护及相关工作人员的工伤认定规则,但仅以死亡时间和是否感染新冠来认定工伤有不合理之处。具体分析如下:

由于刘医生并未感染新冠病毒,根据“在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职责,感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的,应认定为工伤,依法享受工伤保险待遇”这一规则,无法用国家卫健委的规则来认定工伤,仙桃市人社局不认定工伤的理由也在于此。

从1月12号到2月12号,刘医生总共休息三天,其中还有一天是因为胸痛做检查。接诊量最高的一天是180名,接诊总量超过了其他三名门诊医生接诊数量之和。作为一名发热门诊专家,疫情之下其防护措施不同往常,穿上防护服、戴上面罩口罩非常消耗体力,工作强度远超疫情发生前。

在这种高强度工作下,一人顶三人的工作量,身体必然容易受到影响。就如同正常上班每天搬砖一吨,现在让搬砖三吨,夜里开始腰痛,却以“腰痛不是发生在工作时间”为由不算工伤,是不合常理的。

疫情之下,刘医生下班后晚上十点还要接受电话问诊,毕竟作为发热门诊专家,不可能做到下班关闭手机。虽然这不是在医院、不在上班时间,但其劳动性质同样属于工作。

这种无法在具体工作时间上的劳动,往往被刻意忽略。因为部分人死卡规则,认为不在规定工作时间内的劳动就不算工伤,这种做法是不合理的。

钟南山院士曾发声,一线医护人员太累,建议适当轮休。国家卫健委副主任曾益新也表示,前方医护人员工作重,休息条件有限,心理压力大,感染风险高,还下发了通知要求合理配置医务人员,保障医护人员休息。

而刘医生一个月一共休息三天,下班后还要接诊,根本没有得到充足的休息。对于心肌梗死而言,劳累、心理压力是其不可忽视的发病原因,刘医生的胸痛大概率是心肌梗死的前兆。在无法保证足够休息,再加上工作属性的心理压力的情况下,简单以死亡时间来认定是否工伤,过于苛刻。