第八个管理
的有关信息介绍如下:
《第八个管理》是美籍华人罗叶明基于25年美国软件行业经验,于2006年由清华大学出版社出版的管理学专著 。该书针对工业时代管理模式与智力工作者特性不匹配的问题,剖析了软件工程管理中的盲点,提出以承诺机制、后果管控及自我管理为核心的"第八个管理(8thManage)"理论框架 。
全书系统阐释了8thManage系列软件的设计逻辑,涵盖项目管理、ERPⅡ、CRM等模块,通过实时数据同步与跨部门协作架构解决软件开发中的需求迭代、资源分配等问题。作者主张以工具化手段协调智力工作者的自主性与规范性,构建"动态管理、实时共享"机制,探索软件业从传统控制式管理向新型范式转型的路径 。
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